Ein meiner Meinung nach rückwärtsgewandtes Unternehmen welches sich in der Krise der Selbstfindung befindet. Ich habe eine durchweg mangelhafte Kommunikation und Wertschätzung erlebt. Mitarbeiter werden wie Ressourcen behandelt und die Kommunikation von „oben nach unten“ vermittelt Unsicherheit, da viele Dinge nicht kommuniziert werden oder wahllos geändert werden bevor es überhaupt zur Umsetzung kommt. Woran das im Detail liegt, mag ich nicht einzuschätzen.
Insgesamt habe ich enorme Unzufriedenheit erlebt, welche ich so noch in keinem Unternehmen vorgefunden habe. Das alle Mitarbeitenden trotz guter Argumente zurück ins Büro gezwungen wurden, scheint dabei nur die Spitze des Eisberges zu sein.
Viele dieser Dinge wurden während meiner Zeit im Unternehmen oft thematisiert und es wurde stetig Besserung gelobt, bis zum nächsten Zwischenfall, der dann mit Misstrauen und „zurück zum Alten“ beantwortet wurde.

Natürlich gibt es auch positive Dinge zu berichten. Diese beziehen sich aber fast ausschließlich auf die Kollegen innerhalb der Teams, die zum Großteil wirklich sehr nett waren/sind.

Ich denke dieses Unternehmen ist für all jene eine gute Wahl, welche eine große Herausforderung suchen und gleichzeitig viel wert auf ihre Arbeit legen und mit einem unterdurchschnittlichen Gehalt auskommen.

Für alle Menschen die in unsicheren Zeiten einen sicheren Arbeitsplatz, Wertschätzung und konstruktives Miteinander suchen, kann ich dieses Unternehmen nicht empfehlen.

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Ein eher rückwärts gewandtes Unternehmen welches meiner Meinung nach Schwierigkeiten hat mit der Zeit zu gehen, Mitarbeiter wieder in das Büro zwingt, die Arbeit weit über das Privatleben stellt und keine klaren Ziele festlegen kann, an die sich die Mitarbeiter dann halten können. Die Kommunikation ist sehr schwach und der Raum zur fachlichen Entwicklung eingeschränkt.
Auf einer menschlichen Ebene sind die meisten Mitarbeitenden sehr nett und die Aufgaben bei verschiedenen Kunden sind durchaus interessant. Wer also gern etwas zum aufräumen sucht, bei dem man leider auch unterdurchschnittlich entlohnt wird, findet hier einen guten Arbeitgeber.

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Stellungnahme:

Vielen Dank für dein Feedback. Wir bedauern, dass deine Zeit bei uns nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Insbesondere Kommunikation, fachliche Weiterentwicklung und eine für produktives Arbeiten erforderliche gute Work-Life-Balance sind Themen, die wir in Sachen Verbesserungen immer auf unserer Agenda haben. Jedes Teammitglied ist dazu eingeladen, konkrete Ideen einzubringen. Wir schätzen den offenen Dialog und gemeinsames Wachsen an Herausforderungen.

Um sicherzustellen, dass unsere Gehälter wettbewerbsfähig und marktgerecht sind, nehmen wir jährlich an Gehaltsbenchmarks teil. Zusätzlich bieten wir weitere Mitarbeitendenvorteile an, um auch jenseits des klassischen Gehalts zu unterstützen und wertzuschätzen.

In meinen ersten drei Wochen bei ENTIRETEC AG in Dresden bin ich sehr zufrieden. Ich habe die starke Betonung auf Transparenz und Mitarbeiterentwicklung bemerkt, besonders bei regelmäßigen Informationsveranstaltungen und Lernmöglichkeiten. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, und die Kollegen sind hilfsbereit und freundlich. Flexible Arbeitszeiten und eine kooperative Führungskultur fördern ein gutes Arbeitsklima. Ich fühle mich bereits gut integriert und sehe Möglichkeiten für weiteres Wachstum. Die Work-Life-Balance wird hier großgeschrieben, und die Unterstützung durch die Führungskräfte ist spürbar. Ich freue mich auf die kommenden Herausforderungen.

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Stellungnahme:

Vielen Dank für deine positive Bewertung und dass du deine ersten Eindrücke bei ENTIRETEC so ausführlich teilst. Wir sind stolz auf unsere Arbeitsatmosphäre und die Unterstützung durch unser Team. Es ist großartig zu wissen, dass das auch ankommt und du insbesondere die Work-Life-Balance sowie die flexiblen Arbeitszeiten als positiv empfindest.
Wir freuen uns darauf, dich weiterhin auf deinem beruflichen Weg zu begleiten und gemeinsam zukünftige Herausforderungen zu meistern.

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